  cécile ex info@exence.nu |
|
‘hoe meer we met aandacht doen en hoe bewuster we zijn als individu en organisaties, hoe meer keuzes we creëren’ margaret j. wheatley |
|
'je kunt geen betere weg gaan, dan die van je eigen vragen' ervin laszlo |
|
'de uitdaging ligt erin om op zoek te gaan naar datgene wat je als ondernemer tot kunstenaar maakt door dingen op een nieuwe manier te doen, to look for the unusual' paul fentener van vlissingen |
|
'alle beschrijvingen van de werkelijkheid, zijn tijdelijke veronderstellingen' boeddha |
|
‘het geluk in je leven hangt af van de aard van je gedachten’ marcus aurelius |
|
|
|
Exence
draagt bij aan de beweging en ontwikkeling van individuen en organisaties.
Exence werkt vanuit de gedachte dat: organisaties levende organismen zijn, met rationele en emotionele processen, die de balans moeten vinden tussen belangen van medewerkers en andere belanghebbenden, innovatie en behoud, tussen korte en lange termijn en onderneming en samenleving. |
medewerkers het verschil maken en zich als individuen moeten kunnen ontwikkelen, waarbij ze zich in hun werk gesteund en geďnspireerd weten door hun omgeving. Zij zijn immers de dragers van kennis en ideeën. creativiteit een fundamentele voedingsbodem is. Door ruimte te creëren voor dialoog, experiment en verbeelding ontstaan nieuwe inzichten, worden denkkaders opgerekt en doelen bereikt. |
immateriële waarden aan betekenis winnen. Waar we ze eerst afdeden als ‘soft’, blijkt dat ze ons helpen succesvol te zijn. Gevoel is zakelijk relevant. beweging en ontwikkeling vooruitgang betekent, omdat persoonlijke, economische en maatschappelijke ontwikkelingen onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn. |
|
 Exence helpt door advies, proces - enpersoonlijke begeleiding bij het in beweging brengen van mensen en organisaties.Gestelde vragen:PERSOONLIJKE ONTWIKKELING persoonlijke issues
|
ORGANISATIEONTWIKKELINGtoekomst & richting
omgeving & klant
leiderschap & cultuur
|
communicatie & samenhang
teamontwikkeling & samenwerking
|
|
we herleiden vragen tot de essentie, verbinden inhoud, proces en vorm, moedigen het stellen van vragen aan, (h)erkennen emoties, bevorderen nieuwsgierigheid, stellen conventies ter discussie, maken het onzichtbare zichtbaar, versterken de dialoog, zijn op zoek naar schoonheid, (her)ontdekken creativiteit, en brengen structuur waar nodig, in een ritme dat past. |
we
werken vanuit het principe van een werkatelier, waarin we
in samenspraak met de klant een aanpak op maat bedenken. Afhankelijk
van de vraag stellen we een team samen bestaande uit medewerkers
uit de organisatie, Exence & zonodig andere creatieve denkers
en doeners. Uitgangspunt hierbij is dat we er niet langer zijn dan
nodig. Dit kan betekenen dat we een werksessie houden, een team
begeleiden of een (cultuur)veranderings-traject ontwerpen en begeleiden. Waar relevant,
zorgen we voor communicatie- en werkvormen die ieders verbeelding
aanspreken. |
|
Exence werkt zowel met individuen, als voor ondernemingen en opdrachtgevers uit de (semi-) overheidssector, waarbij het succes van een opdracht in grote mate wordt bepaald door de goede samenwerking met de opdrachtgever.
download: klantenlijst Exence |
|
cécile
ex (1965) organisatieadviseur, procesbegeleider en sparringpartner,
werkt sinds januari 2005 zelfstandig onder de naam Exence. download: compleet c.v. download: Cécile Ex – artikel ‘kleur bekennen‘ (gepubliceerd in De ontwikkeling van passie in organisaties, Lemma, Utrecht, 2003). |
achtergrond: na mijn studie bedrijfseconomie aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam (1991) werkte ik als organisatieadviseur bij BB&H Consultancy in Naarden (1992-1994), The Wissema Group in Den Haag (1995-1998) en als senior consultant & strategy director bij FHV Group/BBDO worldwide in Amstelveen (1998-2004) en gaf gastcolleges aan de Academie voor Management in Groningen. | Opdrachtgevers uit die periode: o.a. Albert Heijn, Corus, Interpolis, KPN, Peoplesoft, Randstad, CPS, Hogeschool Holland, Publieke Omroep, Staatsbosbeheer en Wageningen UR. Vanaf 2005 ben ik werkzaam onder de naam Exence, met opdrachtgevers als De Architecten Cie, KPN, Lexus Nederland, Rabobank Groep, Sogeti, Hout- en Meubileringscollege Amsterdam | Rotterdam. |
|
Exence Cécile Ex telefoon: +31 (0)23 542 66 02 email: info@exence.nu beeld: warja lavater (uit: Tanabata: une imagerie d’après la légende japonaise, Adrien Maeght éditeur, Paris, 1994.) |
